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公安不认定职务侵占罪用人单位能否提起民事诉讼?
点击次数:223次    发布日期:2020-5-12 11:25:23
 

裁判要旨

用人单位举报其财务人员职务侵占,公安机关立案侦查后认定财务人员不构成犯罪。之后,用人单位又以同一事实向人民法院提起民事诉讼的,人民法院应予受理。

案情

201611月,某公司向公安机关举报其会计张某与出纳胡某利用职务便利,以伪造签名、伪造工资单等形式,侵占公司财产50余万元。公安机关侦查后认为无法证明张某与胡某有犯罪行为,不应当追究刑事责任,故作出撤销案件决定。后,某公司就同一事实向法院起诉,要求出纳胡某返还不当得利50万元。

裁判

浙江省舟山市定海区人民法院认为,如果胡某确实存在某公司起诉状陈述的行为,则胡某涉嫌职务侵占罪,依法应受刑法处罚。职务侵占罪属于刑事公诉案件,必须通过刑事侦查途径查明是否存在犯罪事实。故本案不属于民事诉讼的受案范围,并裁定:驳回某公司的起诉。

 

 

宣判后,某公司不服一审裁定,提起上诉。

浙江省舟山市中级人民法院认为,当事人的起诉因被诉行为本身涉嫌犯罪而被裁定驳回起诉,其原因在于当事人起诉时不符合民事诉讼法规定的起诉条件,而在有关机关作出不予立案决定书、撤销案件决定书或者检察机关作出不起诉决定书,或者经人民法院审判后判决认定不构成犯罪的,则起诉条件之障碍已经法定程序予以消除,当事人又以同一事实向人民法院提起民事诉讼的,人民法院应予受理。据此裁定:撤销本案一审裁定,指令舟山定海法院审理。

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